劳务派遣操作流程
编辑：admin
发布日期：2021-07-23 11:04:00
阅读：0次
01 劳务派遣模式 1、完全派遣 员工完全派遣 助您全面降低使用风险：就是用工单位将一些非核心员工（如文员、保安、生产
1、完全派遣
员工完全派遣 助您全面降低使用风险：就是用工单位将一些非核心员工（如文员、保安、生产工、搬运工、清洁工、服务员等）外包给同烜公司，由同烜公司与其签订劳动合同，承担这部分员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、劳动合同管理、工资管理、保险福利管理等）。
2、招聘派遣
针对企业客户空缺岗位和人员进行补充招聘，员工与同烜签订劳动合同，由同烜将其派遣到用工单位。用工单位只需支付同烜租赁管理费。节约用工单位的招聘成本和招聘效率。
-
- 劳务派遣流程图
1）从业人员经验丰富，拥有激情饱满的专业招聘、人力资源管理团队为您服务；
2）坚持顾客至上，锐意进取经营服务理念，客户满意度佳；
3）服务过多家大中小型企业（如：电器公司、高级宾馆、中小型生产企业）的成功行业经验；
|
